A0  A+  A-    
 STRONA GŁÓWNA BIP » Poprzednia strona » Odczyt wiadomości
Menu:
Urząd Gminy
Statut Gminy
Regulamin organizacyjny
Wójt Gminy
Rada Gminy
Prawo miejscowe
Budżet i finanse
Zamierzenia, strategie i programy
Publiczny dostępny wykaz danych o środowisku
Oświadczenia majątkowe
Przetargi
Ochrona środowiska
Jednostki organizacyjne
Instytucje kultury
Komunikaty
Wybory Samorządowe/Sołeckie/Izby Rolne/Ławnicy/Sejmu i Senatu RP/PE/Prezydent RP
Konkurs na stanowiska urzędnicze
Konkursy na dyrektorów szkół
Współpraca z Organizacjami Pożytku Publicznego
Kontrole
Kącik adopcyjny bezpańskich zwierząt
Druki dla interesantów
Sprawozdania
Rewitalizacja
-------------------------
Jak załatwić sprawę
Redaktorzy strony
Statystyka odwiedzin
Statystyka czytalności
Wyszukaj urzędnika
Rejestr zmian
Mapa serwisu
Wyszukiwarka


»Wyszukiwanie zaawansowane
Archiwalne menu:
Ostatnie 5 wiadomości:
» Informacja o wyborze najkorzystniejszej oferty samochodu ciężarowego
» Protokół z wyboru ofert - ekogroszek
» Protokół Otwarcia ofert ,, na dostawę paliwa opałowego – ekogroszku dla Zakładu Gospodarki Komunalnej w Łącznej.
» Protokół z wyboru ofert - ekogroszek
» Protokół Otwarcia ofert ,, na dostawę paliwa opałowego – ekogroszku dla Zakładu Gospodarki Komunalnej w Łącznej.
  • Prawo miejscowe
  • Uchwały Rady Gminy
  • Rok 2010
  • UCHWAŁA NR XLII/31/2010 RADY GMINY W ŁĄCZNEJ z dnia 30 września 2010 r.

    Id: WPAWA-GHTOW-YOCHD-USDGY-PBCFH. Podpisany Strona 1
    UCHWAŁA NR XLII/31/2010
    RADY GMINY W ŁĄCZNEJ
    z dnia 30 września 2010 r.
    w sprawie określenia wysokości, warunków obliczania i wypłacania nagród ze
    specjalnego funduszu nagród dla nauczycieli zatrudnionych w szkołach prowadzonych
    przez Gminę Łączna.
    Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt. 15 - Ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie
    gminnym (Dz. U. z 2001r. Nr 142 poz. 1591 z późn. zm.), art. 49 ust. 2, w związku z art.
    91d pkt 1 - Ustawy z dnia 26 stycznia 1982r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006r. Nr 97,
    poz. 674, z późn. zm. ) Rada Gminy w Łącznej uchwala, co następuje:
    § 1. Uchwala się Regulamin określający tryb i kryteria przyznawania nagród, ze
    specjalnego funduszu nagród dla nauczycieli zatrudnionych w szkołach, dla których
    organem prowadzącym jest Gmina Łączna, w brzmieniu określonym w załączniku do
    niniejszej uchwały.
    § 2. Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy Łączna.
    § 3. Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku
    Urzędowym Województwa Świętokrzyskiego, z mocą obowiązującą od dnia 1 stycznia
    2010 roku.
    Id: WPAWA-GHTOW-YOCHD-USDGY-PBCFH. Podpisany Strona 1
    Uzasadnienie
    do Uchwały Nr XLII/31/2010 Rady Gminy w Łącznej z dnia 30 września 2010 r. w sprawie
    określenia wysokości, warunków obliczania i wypłacania nagród ze specjalnego funduszu
    nagród dla nauczycieli zatrudnionych w szkołach prowadzonych przez Gminę Łączna Na
    podstawie art. 49 ust. 2 Karty Nauczyciela Rada Gminy ustala tryb i kryteria przyznawania
    nagród dla nauczycieli ze specjalnego funduszu nagród. Zgodnie z orzecznictwem ustalenie
    kryteriów i trybu przyznawania nagród powinno być przedmiotem odrębnej uchwały. Do
    podjęcia uchwały w sprawie ustalenia zasad przyznawania nagród nie jest konieczne
    uzgodnienie projektu ze związkami zawodowymi zrzeszającymi nauczycieli, a jedynie
    zaopiniowanie uchwały przez związki zawodowe na podstawie art. 19 ust. 2 ustawy z dnia
    23 maja 1991 r. o związkach zawodowych. Projekt uchwały został zaopiniowany
    pozytywnie przez nauczycielskie związki zawodowe. Uchwała jest aktem prawa
    miejscowego i podlega publikacji w Dzienniku Urzędowym Województwa
    Świętokrzyskiego. Powyższa uchwała stanowi akt wykonawczy do Karty Nauczyciela
    i podejmowana jest na podstawie upoważnień ustawowych.
    Id: WPAWA-GHTOW-YOCHD-USDGY-PBCFH. Podpisany Strona 1
    Załącznik do Uchwały Nr XLII/31/2010
    Rady Gminy w Łącznej
    z dnia 30 września 2010 r.
    R E G U L A M I N
    określający wysokość i warunki wypłacania nagród ze specjalnego funduszu nagród
    dla nauczycieli w szkołach prowadzonych przez Gminę Łączna
    CZĘŚĆ I. POSTANOWIENIA OGÓLNE
    § 1. Ilekroć w dalszych przepisach regulaminu jest mowa bez bliższego określenia o:
    1) Szkole – należy przez to rozumieć – przedszkole, oddział wychowania przedszkolnego
    przy szkole podstawowej, szkołę podstawową, gimnazjum - dla których organem
    prowadzącym jest Gmina Łączna,
    2) Nauczycielu - należy przez to rozumieć nauczycieli zatrudnionych w jednostkach,
    o których mowa w pkt. 1,
    3) Organie prowadzącym – należy przez to rozumieć Gminę Łączna,
    4) Roku szkolnym – należy przez to rozumieć - okres pracy szkoły od dnia 1 września
    danego roku do 31 sierpnia roku następnego.
    CZĘŚĆ II. ZASADY PRZYZNAWANIA NAGRÓD ZE SPECJALNEGO
    FUNDUSZU NAGRÓD ORAZ KRYTERIA I TRYB PRZYZNAWANIA
    § 2. 1. Środki na nagrody - w ramach specjalnego funduszu nagród dla nauczycieli
    i dyrektorów szkół – tworzy się w wysokości co najmniej 1 % planowanych rocznych
    wynagrodzeń osobowych nauczycieli i kadry kierowniczej - z przeznaczeniem na wypłaty
    nagród przez organ prowadzący szkoły i dyrektorów szkół.
    2. Środki przeznaczone na nagrody w ramach specjalnego funduszu nagród są
    rozdzielone dla dysponentów - z tym, że:
    a) 80 % środków funduszu nagród przeznacza się na nagrody dla nauczycieli,
    uwzględniając w szczególności osiągnięcia w zakresie pracy dydaktycznowychowawczej
    oraz realizację innych zadań statutowych szkoły, których dysponentem
    jest dyrektor szkoły,
    b) 20 % środków funduszu nagród przeznacza się na nagrody dla dyrektorów szkół
    i nauczycieli, których dysponentem jest Wójt Gminy.
    3. Nagrody z funduszu nagród Wójta Gminy i dyrektora szkoły mają charakter
    uznaniowy, w związku z czym pracownikowi nie przysługuje roszczenie o jej przyznanie
    i wypłatę.
    § 3. 1)Z wnioskami o nagrodę Wójta Gminy - dla dyrektorów szkół - może
    występować:
    a) Wójt Gminy z własnej inicjatywy jako przedstawiciel organu prowadzącego,
    b) Przewodniczący Komisji Oświaty, Kultury i Zdrowia Rady Gminy w Łącznej,
    Id: WPAWA-GHTOW-YOCHD-USDGY-PBCFH. Podpisany Strona 2
    c) Rada Pedagogiczna danej szkoły,
    2) Z wnioskami o nagrodę Wójta Gminy - dla nauczycieli - może występować:
    a) Dyrektor szkoły
    b) Wójt Gminy z własnej inicjatywy jako przedstawiciel organu prowadzącego,
    c) Przewodniczący Komisji Oświaty, Kultury i Zdrowia Rady Gminy w Łącznej,
    3) Z wnioskami o nagrodę dyrektora szkoły - dla nauczycieli - może występować:
    a) Dyrektor szkoły z własnej inicjatywy,
    b) Rada Pedagogiczna danej szkoły.
    4) Nagrody ze specjalnego funduszu nagród przyznawane są:
    a) z okazji Dnia Edukacji Narodowej,
    b) za zgodą Wójta Gminy z różnych ważnych okazji związanych z życiem szkoły.
    5) Nagroda może być przyznana nauczycielowi po przepracowaniu w szkole co najmniej
    jednego roku oraz posiadającemu pozytywną ocenę pracy pedagogicznej w szkole
    § 4. Wnioski wymienione w § 3 Regulaminu winny być składane w następujących
    terminach:
    1) do 30 września – z okazji Dnia Edukacji Narodowej,
    2) z miesięcznym wyprzedzeniem z okazji szczególnie ważnych wydarzeń szkolnych /np.
    nadanie imienia, sztandaru szkole, obchody jubileuszowe, itp./
    3) w szczególnie uzasadnionych przypadkach nagroda może być przyznana w innym
    terminie.
    § 5. 1. Wysokość nagrody przyznanej przez Wójta Gminy nie może być niższa niż 25 %
    stawki wynagrodzenia zasadniczego nauczyciela stażysty z pełnymi kwalifikacjami i nie
    może przekroczyć 100 % stawki wynagrodzenia zasadniczego nauczyciela stażysty
    z pełnymi kwalifikacjami.
    2.Wysokość nagrody przyznanej przez dyrektora szkoły nie może być niższa niż 20 %
    stawki wynagrodzenia zasadniczego nauczyciela stażysty z pełnymi kwalifikacjami i nie
    może przekroczyć 100 % stawki wynagrodzenia zasadniczego nauczyciela stażysty
    z pełnymi kwalifikacjami.
    3. Nauczyciel lub dyrektor, któremu została przyznana nagroda pieniężna, otrzymuje
    pisemne poświadczenie o przyznanej nagrodzie do akt osobowych.
    4. Wniosek o przyznanie nagrody powinien zawierać:
    1) imię (imiona) i nazwisko nauczyciela;
    2) datę i miejsce jego urodzenia;
    3) staż pracy w szkole;
    4) stanowisko i miejsce pracy;
    5) wskazanie zawartego w ostatniej ocenie pracy nauczyciela stwierdzenia uogólniającego,
    o którym mowa w art. 6a ust. 4 pkt 1 ustawy - Karta Nauczyciela oraz datę otrzymania
    oceny pracy;
    Id: WPAWA-GHTOW-YOCHD-USDGY-PBCFH. Podpisany Strona 3
    6) uzasadnienie;
    7) datę i podpis składającego wniosek.
    § 6. Nagroda Wójta Gminy może być przyznana dyrektorowi szkoły, który posiada
    pozytywną ocenę pracy pedagogicznej oraz spełnia dodatkowe kryteria:
    1) wzorowe organizowanie procesu dydaktyczno-wychowawczego oraz kierowanie nim
    zgodnie z wymaganiami reformy edukacji, potrzebami społecznymi i regionalnymi,
    2) zapewnienie uczniom (wychowankom) i pracownikom bezpiecznych i higienicznych
    warunków pracy, przeciwdziałanie mobbingowi i kierowanie zespołem ludzi zgodnie
    z zasadami współżycia społecznego,
    3) prawidłowe gospodarowanie środkami i mieniem placówki, przestrzeganie dyscypliny
    budżetowej,
    4) prowadzenie polityki kadrowej zgodnej z potrzebami placówki w oparciu o przepisy
    Karty Nauczyciela i Kodeksu Pracy,
    5) realizowanie zaleceń organu prowadzącego i organu sprawującego nadzór
    pedagogiczny,
    6) zaangażowanie i przejawianie inicjatywy w pracy mającej na celu rozwój kierowanej
    placówki i umożliwienie nauczycielom rozwoju zawodowego,
    7) osiągnięcia w pracy dydaktyczno-wychowawczej,
    8) podejmowanie efektywnych działań na rzecz poprawy i rozwoju bazy placówki,
    9) doskonalenie własnego warsztatu pracy poprzez podnoszenie kwalifikacji
    zawodowych,
    10) skutecznie promuje szkołę w dostępnych mediach lokalnych i regionalnych.
    § 7. Nagroda może być przyznana nauczycielowi za udokumentowane osiągnięcia
    w zakresie pracy dydaktyczno - wychowawczej i opiekuńczej, w tym realizację zadań
    związanych z zapewnieniem bezpieczeństwa uczniom w czasie zajęć organizowanych przez
    szkołę, który posiada pozytywną ocenę pracy oraz spełnia dodatkowe kryteria:
    1) w zakresie pracy dydaktyczno-wychowawczej i organizacyjnej;
    a) podejmuje działalność innowacyjną w zakresie wdrażania nowatorskich metod form
    nauczania i wychowania, opracowywania autorskich programów i publikacji,
    b) osiąga dobre wyniki edukacyjne, potwierdzone zakwalifikowaniem uczniów do
    udziału w zawodach, konkursach przedmiotowych, przeglądach i festiwalach
    regionalnych, wojewódzkich czy ogólnopolskich,
    c) ma udokumentowane osiągnięcia w pracy z uczniami uzdolnionymi lub uczniami
    mającymi trudności w nauce,
    d) organizuje wycieczki szkolne, zawody sportowe i inne imprezy kulturalne,
    rekreacyjne i wypoczynkowe, z uczniami lub na ich rzecz.
    e) organizuje i prowadzi letni lub zimowy wypoczynek dla dzieci i młodzieży oraz
    organizuje w swoim środowisku imprezy sportowo-rekreacyjne w ramach
    zagospodarowania wolnego czasu – szczególnie w okresach ferii i wakacji.
    2) w zakresie organizacji pracy opiekuńczej:
    Id: WPAWA-GHTOW-YOCHD-USDGY-PBCFH. Podpisany Strona 4
    a) zapewnia pomoc i opiekę uczniom i wychowankom w trudnej sytuacji materialnej
    i życiowej, pochodzącym z rodzin ubogich i patologicznych,
    b) prowadzi aktywną działalność mającą na celu zapobieganie i zwalczanie przejawów
    patologii społecznej wśród dzieci i młodzieży, narkomanii i alkoholizmu,
    c) organizuje współpracę szkoły z jednostkami systemu ochrony zdrowia, policją,
    Poradnią Pedagogiczno - Psychologiczną, rodzicami w zakresie zapobiegania
    i usuwania przejawów patologii społecznej i niedostosowania społecznego dzieci
    i młodzieży.
    3) w zakresie działalności pozaszkolnej: organizuje i prowadzi zajęcia pozalekcyjne
    w różnych formach - z uczniami i wychowankami w swoim środowisku – w ramach
    wolontariatu.
    CZĘŚĆ III. POSTANOWIENIA KOŃCOWE.
    § 8. 1. Wprowadzanie zmian w Regulaminie może być dokonywane w trybie uchwalania
    regulaminu przez Radę Gminy w Łącznej.
    2. Regulamin został uzgodniony z Międzyzakładową Komisją NSZZ „Solidarność”
    Pracowników Oświaty w Skarżysku-Kam. oraz Zarządem Oddziału Związku
    Nauczycielstwa Polskiego w Suchedniowie w trybie art. 30 ust. 6a – ustawy Karta
    Nauczyciela oraz art. 19 ustawy z dnia 23 maja 1991r. o związkach zawodowych /Dz. U.
    z 2001r. nr 79 poz. 854 z późn. zm. / .
    § 9.
    Wykonanie regulaminu powierza się Wójtowi Gminy Łączna i dyrektorom szkół.
    § 10.
    Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku
    Urzędowym Województwa Świętokrzyskiego, z mocą obowiązującą od dnia 1 stycznia
    2010 roku.


    Data wprowadzenia: 2011-01-05 0940
    Data upublicznienia: 2011-01-05
    Art. czytany: 709 razy

    Drukowanie dokumentuWiadomość wprowadził: Krzysztof Pastuszka
    » Pokaż rejestr zmian dla danej wiadomości
    Biuletyn Informacji Publicznej
    Urząd Gminy Łączna
    Kamionki 60
    26 - 140 Łączna

    tel. 041/25-48-960
    fax. 041/25-48-977

    Godziny otwarcia:
    Poniedziałek
    7.30-16.00
    Wtorek - Czwartek
    7.30-15.30
    Piątek
    7.30-15.00

    Kasa czynna codziennie w godzinach 8.00-13.30

    Starostwo Powiatowe
    w Skarżysku-Kamiennej
    www.spskarzysko.bip.doc.pl

    Dziennik Ustaw
    http://dziennikustaw.gov.pl
    Monitor Polski
    http://monitorpolski.gov.pl
    Urząd Gminy Łączna